Cuidado con el contrato del autónomo
Si contrata a un autónomo, vea qué condiciones debe reflejar el contrato para evitar que se considere una relación laboral.
Contrato mercantil
Si no se tienen en cuenta algunas cuestiones, el contrato con el autónomo puede tener indicios de laboralidad. Para ello, describa con precisión los servicios que el profesional debe prestar, como por ejemplo, si es para confeccionar un proyecto, deben reflejar:
Los requisitos que debe cumplir la «obra» y en qué plazo debe entregarse. Asimismo, reserve unos cuantos días de entrega para dar el visto bueno, en el caso de que el autónomo deba subsanar las deficiencias que puedan existir.
Si los trabajos llevan aparejados derechos de propiedad intelectual o industrial, en el caso del diseño de una web, pacte expresamente que el profesional cede todos los derechos a la empresa.
Establezca que el autónomo asume el riesgo de la actividad desempeñada, de forma que no perciba su contraprestación, en caso de pérdida o falta de ejecución del servicio encargado.
Duración del contrato
Es libre, no obstante, tenga en cuenta:
Si pacta una duración determinada y finaliza antes, el profesional podría exigirle una indemnización. Para evitar este riesgo, pacte que podrá desistir del contrato en cualquier momento, preavisando con una determinada antelación.
No acuerde ninguna indemnización equivalente a las previstas para el despido objetivo o improcedente en el Estatuto de los Trabajadores.
En la práctica. Si el autónomo va a realizar trabajos continuados en la empresa, no deben aparecer indicios de laboralidad. Para ello:
Satisfaga cantidades variables en función del trabajo realizado y evite que el autónomo quede sujeto a un horario fijo.
Si la actividad del autónomo requiere medios materiales, deber ser él quien los aporte.
El profesional debe tener autonomía para organizar y ejecutar el trabajo según sus propios criterios, o incluso para rechazar tareas o actividades distintas a las inicialmente contratadas.